"诚信、创新、负责、分享"
"诚信、创新、负责、分享"
"诚信、创新、负责、分享"
明跃国际自成立以来朝向健康领域的领导者积极发展，
秉持长久以来诚信、创新、负责、分享的经营理念, 以ACTIVE积极的生活形式, 无论在工作上, 生活上都能活得更快乐。
我们希望这样的经营理念, 邀请有志青年、志同道合的伙伴加入, 在这样的跨国环境下,
一起让全球人士见证Strength Master 明跃国际的软硬实力！
recruit_left
福利与制度
明跃国际设有职工福利委员会专责办理各项员工福利措施：
- 部门聚餐补助增进知性与感情交流员工年度旅游补助
- 员工年度旅游补助
- 生育、住院、急难、婚丧礼金补助
- 三节礼赠品
- 每月举办全公司庆生会及不定期举办活动，如:篮球比赛等，充实员工及家人休閒活动。
此外公司还提供：
- 保险：劳工保险、全民健保、团体保险、派外商务保险。 提拨6%退休金, 保障员工退休生活。
- 休假制度：週休二日、到职满三个月依到职月数给予特别休假、男性员工陪产假。
- 于舒适明亮的餐厅免费提供午晚餐。
- 每年定期提供健康检查。
- 期刊、图书免费借阅。
- 年终尾牙及摸彩活动。
recruit_mid
优质的环境
員工的健康与快乐的工作环境是明跃国际最重要的责任，所以设有篮球场、桌球室、羽球场等，并且考量到上班族久坐带来的隐忧, 特地于每个部门配备办公健身器材, 让同仁工作更健康更有效率。 在宽敞明亮的员工餐厅，特聘专业厨师设计餐点，提供健康且营养均衡的美食。 另外，多彩多样 的社团活动丰富同仁工作与生活。
recruit_right
学习与发展
明跃国际为落实使员工与公司一同成长的承诺，在大力延揽人才之馀，同时培样同仁的专业技能，透过系统化的培训发展蓝图，提供给完善的教育续练制度，包括： ．职前训练。 ．在职训练。 ．专业技能训练。
提供多元及全方位学习环境，打造激励学习文化，促进人员成长与组织发展。
最新职务请上
查询：
